REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Wypadki przy pracy - podsumowanie 2014 roku

Inventage
Inventage jest międzynarodową firmą specjalizującą się w optymalizacji kosztów
gips, złamanie, kule, rehabilitacja/fot. Fotolia
gips, złamanie, kule, rehabilitacja/fot. Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

GUS przedstawił podsumowanie wypadków przy pracy w pierwszych trzech kwartałach 2014 roku. Według opracowania w tym czasie miało miejsce 59 270 wypadków przy pracy, w tym 177 wypadków śmiertelnych, 352 ciężkich i aż 58 741 lekkich. W odniesieniu do analogicznego okresu z 2013 roku, liczba wypadków ogółem spadła o 2%. Warto dodać, iż na każdego poszkodowanego przypadało średnio aż 32 dni niezdolności do pracy.

„Bo wypadek to dziwna rzecz. Nigdy jej nie ma, dopóki się nie wydarzy”

REKLAMA

REKLAMA

Alan Alexander Milne

Europejska Agencja Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy donosi, iż co kilka minut w UE ktoś umiera na skutek przyczyn związanych z pracą. Corocznie setki osób doznaje obrażeń w wyniku wykonywanej pracy. Konsekwencje tych wydarzeń dotykają zarówno rodzin poszkodowanych jak i pracodawców, którzy ponoszą koszty związane z absencją pracownika oraz z samym faktem zaistnienia wypadku (!) Każdy pracodawca ma obowiązek poinformować Zakład Ubezpieczeń Społecznych o liczbie pracowników poszkodowanych w wypadkach przy pracy w deklaracji ZUS IWA składanej do 31 stycznia każdego roku. Liczba wypadków przy pracy deklarowana w tym dokumencie wpływa na wysokość składki na ubezpieczenie wypadkowe płacone miesięcznie, które w przeliczeniu rocznym może osiągać niebagatelne sumy.  Warto podkreślić iż społeczeństwo również ponosi wydatek za wypadki w pracy. W 2012r. ZUS wydał na świadczenia wypadkowe, obejmujące świadczenia z tytuły wypadków przy pracy aż 5 211 mln zł. Co stanowiło aż 3% wydatków na świadczenia pieniężne.

Zobacz również: Całkowita i częściowa niezdolność do pracy

REKLAMA

„Istnieją trzy rodzaje kłamstw: kłamstwa, okropne kłamstwa, statystyki”

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Benjamin Disraeli

Niezależnie od słuszności słów Pana Disraeliego statystyki są zatrważające. GUS przedstawił podsumowanie wypadków przy pracy w pierwszych trzech kwartałach 2014 roku. Według opracowania w tym czasie miało miejsce   59 270  wypadków przy pracy, w tym 177 wypadków śmiertelnych, 352 ciężkich i aż 58 741 lekkich. W odniesieniu do analogicznego okresu z 2013 roku, liczba wypadków ogółem spadła o 2%. Warto dodać, iż na każdego poszkodowanego przypadało średnio aż 32 dni niezdolności do pracy.

Najwięcej – bo aż 32% wypadków zanotowały przedsiębiorstwa zajmujące się przetwórstwem przemysłowym. Drugie miejsce przypada firmom zajmującym się handlem hurtowym i detalicznym, liczba wypadków w tym sektorze wyniosła 14% wszystkich wypadków. Trzecie miejsce pod względem ilości wypadków – 11%- zajmują placówki opieki zdrowotnej i społecznej. Poniższy wykres przedstawia liczbę wypadków w pierwszych trzech kwartałach w 2014 z podziałem na rodzaj wykonywanej działalności polskich przedsiębiorstw.

Wykres 1. Liczba wypadków w firmach z podziałem na PKD

Opracowanie własne na podstawie danych GUS, grudzień 2014

Zobacz również: Procedura wypadkowa krok po kroku

Skutki i przyczyny

Warto przypomnieć, że zgodnie art. 3. ust. 1. ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych za wypadek przy pracy uważa się nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną powodujące uraz lub śmierć, które nastąpiło w związku z pracą, podczas lub w związku z wykonywaniem przez pracownika czynności na rzecz pracodawcy a także w czasie pozostawania pracownika w dyspozycji pracodawcy w drodze między siedzibą pracodawcy a miejscem wykonywania obowiązku wynikającego ze stosunku pracy.

Znamy już dokładne liczby wypadków jakie miały miejsce w pierwszych trzech kwartałach 2014 roku. Jakie były ich przyczyny? Zgodnie z danymi GUS aż 14 523 wypadki zostały spowodowane zderzeniem z nieruchomym obiektem  natomiast 12 257 poszkodowanych ucierpiało na skutek uderzenie przez obiekt w ruchu. Ponad 10 tysięcy feralnych zdarzeń nastąpiła w kontakcie z ostrym narzędziem a 3 tysiące osób zostało przygniecionych.

Wykres 2. Przyczyny wypadków przy pracy. I-III kwartał 2014

Opracowanie własne na podstawie danych GUS, grudzień 2014

Kiedy, ile, gdzie?

Według danych statystycznych podsumowujących okres od stycznia do września 2014 roku najwięcej – ponad 8 tys. -wypadków miało miejsce w województwie Śląskim a następnie w województwie Wielkopolskim, w którym ucierpiało ponad 7 tysięcy pracowników. „Najbezpieczniejsze” warunki pracy dotyczą województwa Świętokrzyskiego, gdzie zanotowano 1 258 wypadków przy pracy. Poniższy wykres zawiera statystyki dotyczące wypadków przy pracy z podziałem na wszystkie województwa.

Wykres 3. Liczba wypadków przy pracy z podziałem na województwa. I-III kwartał 2014


Opracowanie własne na podstawie danych GUS, grudzień 2014

Ku przestrodze

Dwuprocentowy spadek liczby wypadków w pierwszych trzech kwartałach roku 2014 w porównaniu do analogicznego okresu w roku 2013 świadczy o minimalnej poprawie w zakresie bezpieczeństwa pracy. Dopiero po opublikowaniu pełnych danych za rok 2014 będzie można wnioskować o stanie wypadkowości w pracy w odniesieniu do lat poprzednich. Niestrudzone podkreślenie wagi działań pracodawcy w zakresie działań bhp jest truizmem. Jednak warto podkreślić, że zakład, który ponosi koszty w celu zapewnienia bezpieczeństwa pracownikom zarabia na tym więcej niż traci. W profilaktyce wypadków w pracy warto podążać maksymą „ lepiej zapobiegać, niż leczyć” nie tylko ze względu na zdrowie pracowników ale również na koszty związane z absencją pracownika oraz koszty ZUS, które mogą ciągnąć się za pracodawcą przez długie lata…

Artykuł na podstawie

  • Informacji https://osha.europa.eu/pl/topics/accident_prevention
  • Wypadki przy pracy w okresie I—III kwartał 2014 r. grudzień 2014
  • http://www.zus.pl/pliki/poradniki/porad17.pdf
  • art. 3. ust. 1. ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych

Autor: Dorota Olczak – Analityk Działu Optymalizacji Zasobów Ludzkich

Polecamy serwis: ZUS

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Księgowość budżetowa
Nawet 11,6 tys. zł dla młodych lekarzy. Resort pokazał projekt nowych stawek

Resort zdrowia planuje podwyżki wynagrodzeń lekarzy i lekarzy dentystów odbywających specjalizacje w ramach rezydentury – wynika z projektu rozporządzenia skierowanego do konsultacji społecznych. Nowe stawki mają obowiązywać od 1 lipca 2026 r.

Średnio ok. 10.000,00 złotych brutto. Czym zajmują się urzędnicy, którzy tyle zarabiają?

Resort funduszy opublikował raport, w którym przedstawił zarobki urzędników zajmujących się funduszami europejskimi. Średnie wyliczono zarówno przy uwzględnieniu zarobków kadry kierowniczej, jak i bez nich. Wiadomo gdzie zarabia się najwięcej, a gdzie najmniej i jak kształtuje się poziom zarobków kadry kierowniczej, a jak pozostałych pracowników.

Nowe rozporządzenie w sprawie klasyfikacji budżetowej - tekst, przepisy i terminy

Rząd wprowadza nowe zasady porządkowania finansów publicznych. Minister Finansów i Gospodarki, Andrzej Domański, podpisał rozporządzenie, które szczegółowo określa sposób klasyfikowania dochodów, wydatków, przychodów i rozchodów państwa oraz środków pochodzących z zagranicy. Dokument ma charakter techniczny, ale jest bardzo istotny dla planowania i sprawozdawczości budżetowej – zarówno na poziomie państwa, jak i samorządów.

Można odetchnąć - jest więcej czasu na zrealizowanie inwestycji wodno-kanalizacyjnych. Termin został przedłużony

Możliwość wykorzystania środków pochodzących z KPO to dopiero przysłowiowa połowa sukcesu. Ważne jest również to, aby termin na zrealizowanie przy ich wykorzystaniu odpowiednich inwestycji był realny i pozwalał na przeprowadzenie niezbędnych pracy zgodnie ze sztuką.

REKLAMA

Klasyfikacja budżetowa 2027 – dlaczego potrzebne są nam zmiany

Ustawa z 27 lutego 2026 r. o zmianie ustawy o finansach publicznych oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. poz. 426) znowelizowała brzmienie art. 39 stanowiącego delegację ustawową dla Ministra Finansów do wydania rozporządzania określającego szczegółową klasyfikację dochodów, wydatków, przychodów i rozchodów oraz środków, o których mowa w art. 5 ust. 1 pkt 2 i 3 ustawy o finansach publicznych, w tym paragrafy określające rodzaj wydatków zaliczanych do poszczególnych grup, o których mowa w art. 124 ust. 1, oraz wydatków zaliczanych do wydatków bieżących i majątkowych, o których mowa w art. 236 ust. 1–4 tej ustawy.

Nawet 26 tys. zł co miesiąc. Nowe stawki wynagrodzenia zasadniczego dla budżetówki

Czy pracownicy budżetówki dostali w 2026 r. podwyżki? Niestety nie wszyscy. Na dodatek w grupie tych, którzy je otrzymali, są to zazwyczaj zmiany o charakterze inflacyjnym. Od tej zasady istnieją jednak wyjątki, również wśród pracowników zatrudnionych w niektórych państwowych jednostkach budżetowych.

Ponad 200 miejsc pracy. Tu powstaje nowa fabryka paneli fotowoltaicznych

Około 630 mln zł zamierza zainwestować polska spółka Roltec w budowę fabryki paneli fotowoltaicznych w podwrocławskiej gminie Miękinia. W nowym zakładzie ma powstać co najmniej 200 miejsc pracy.

Nowa klasyfikacja budżetowa 2027. Rząd szykuje wielkie zmiany w paragrafach i wydatkach państwa

Projekt rozporządzenia Ministra Finansów i Gospodarki z 25 lutego 2026 r. zakłada gruntowną przebudowę klasyfikacji budżetowej. Najważniejsze zmiany obejmują nowy układ grup wydatków, porządkowanie i tworzenie nowych paragrafów oraz wprowadzenie zasady „dwustronności” (D/W). Celem reformy jest zwiększenie przejrzystości finansów publicznych, lepsze odzwierciedlenie ekonomicznego charakteru wydatków oraz dostosowanie systemu do potrzeb analitycznych i statystycznych przed planowaniem budżetu na 2027 rok.

REKLAMA

Definicja Local Content i 3 kluczowe ryzyka z nią związane

Jest definicja Local Content. Polskie firmy chcą w Polsce odgrywać pierwszoplanowe role. Jak polityka Local Content wpłynie na polską gospodarkę? Jest wiele korzyści, ale w związku z definicją można wymienić 3 kluczowe ryzyka.

Podatek od ogrodzenia. Trzeba płacić nawet wtedy, gdy jest niskie. Dlaczego?

Po roku od nowelizacji przepisów o podatku od nieruchomości sytuacja ogrodzeń nadal budzi wątpliwości, choć obecnie są inne niż na początku 2025 roku. W sprawie wypowiedział się już Wojewódzki Sąd Administracyjny w Łodzi. Do jakich doszedł wniosków?

Zapisz się na newsletter
Jak dysponowane są finanse publiczne? Bądź na czasie z najnowszymi przepisami, najlepszymi praktykami oraz wskazówkami dotyczącymi księgowości budżetowej – zapisz się na newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA