REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Wysokość diet dla radnych w 2015 roku

Marta Golan
Wynagrodzenia radnych 2015/ Fot. Fotolia
Wynagrodzenia radnych 2015/ Fot. Fotolia
fot. Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Radny gminy, powiatu nie otrzymuje typowego wynagrodzenia za pracę. W zamian za świadczoną społeczną pracę otrzymuje miesięczną dietę. Uzależniona jest ona nie tylko od wielkości gminy, czy też powiatu ale także od pełnionych funkcji.

Diety, które przysługują radnym uregulowane są przepisami ustawy o samorządzie gminnym. Wysokość diet przysługujących radnemu nie może przekroczyć w ciągu miesiąca łącznie półtorakrotności kwoty bazowej określonej w ustawie budżetowej dla osób zajmujących kierownicze stanowiska państwowe na podstawie przepisów o kształtowaniu wynagrodzeń w państwowej sferze budżetowej oraz zmianie niektórych ustaw. W 2015 roku kwota bazowa wynosi 1 766,46 zł. Oznacza to, że dieta radnego nie może przekroczyć kwoty 2 649,69 zł miesięcznie. Jednakże maksymalna wysokość diet nie jest jednakowa dla wszystkich. Maksymalna wysokość diet przysługujących radnemu w ciągu miesiąca zależy od liczby mieszkańców gminy, powiatu czy miasta i jest określona w drodze rozporządzenia Rady Ministrów.

REKLAMA

Polecamy: Komplet Zmiany w prawie pracy w 2016 r.

W zależności od liczby mieszkańców diety radnych gminy kształtują się następująco:

- powyżej 100 tys. mieszkańców – 100%, tj. 2 649,69 zł;

- od 15 tys. do 100 tys. mieszkańców  - 75% powyższej kwoty, tj. 1 987,27 zł;

Dalszy ciąg materiału pod wideo

- poniżej 15 tys. mieszkańców – 50%, tj. 1 324,85.

Zobacz wideoszkolenie: Rozliczanie świadczeń pozapłacowych

W przypadku radnych powiatu maksymalna wysokość  diety wynoszą: przysługujące radnemu powiatu w ciągu miesiąca nie mogą być wyższe od:

- powyżej 120 tys. mieszkańców – 100%, tj. 2 649,69 zł;

- od 60 tys. do 120 tys. mieszkańców – 85%, tj. 2 252,24 zł;

- poniżej 60 tys. mieszkańców – 70%, tj. 1 854,78 zł.

Ponadto wskazać należy, że ustalając wysokość diet nie bez znaczenia jest pełniona funkcja radnego. Zazwyczaj maksymalne stawki przyznawane są przewodniczącym rad, niższe natomiast w zależności od hierarchii radnych. Dodatkowo z diet radnych nie są odprowadzane żadne składki oraz są oni zwolnieni  z podatku do kwoty 2 280 zł miesięcznie. Od radnych zależy forma, w jakiej wypłacane są diety, np. mogą mieć postać ryczałtu.

Radnym przysługuje także zwrot kosztów podróży służbowych.

Nie zawsze jednak radny otrzyma dietę w należnej mu wysokości. Radni mogą ustalić zmniejszenie diety z uwagi na nieobecność na sesjach rady czy posiedzeniu komisji.

Polecamy w INFORRB

Kiedy pracodawca może narzucić pracownikowi termin wykorzystania urlopu wypoczynkowego

Jak wyliczyć trzynastkę pracownikowi, który dostaje wyrównanie do najniższego wynagrodzenia za pracę

Czy od nagrody jubileuszowej wypłaconej przed upływem 5 lat należy odprowadzić składki ZUS

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Księgowość budżetowa
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Podwyższenie wynagrodzenia zasadniczego pracowników ochrony zdrowia. Wyrównanie od 1 stycznia 2025 r. Jest projekt rozporządzenia

Podwyższenie wynagrodzenia zasadniczego pracowników zatrudnionych w niektórych państwowych jednostkach budżetowych działających w ochronie zdrowia. Wyrównanie od 1 stycznia 2025 r. Jest projekt rozporządzenia.

Trwają prace nad zmianami w Kodeksie pracy. Będzie nowa definicja mobbingu

Trwają prace nad zmianami w Kodeksie pracy. Będzie nowa definicja mobbingu. Jaka jest obecnie definicja mobbingu? Jakie w związku z tym ma obowiązki pracodawca? Co zakłada projekt nowelizacji Kodeksu pracy? Czy pracodawcy będą mieli dodatkowe obowiązki?

Uzupełniający urlop macierzyński. Czy pracodawca może go odrzucić? Kiedy wniosek?

19 marca 2025 r. zaczną obowiązywać przepisy wprowadzające uzupełniający urlop macierzyński. Od czego zależy długość tego urlopu? Kiedy należy złożyć wniosek o uzupełniający urlop macierzyński? Czy pracodawca może go odrzucić?

Odprawa pośmiertna 2025 r. Ile wynosi? Komu przysługuje?

Kodeks pracy określa m.in. zasady dotyczące nabycia odprawy pośmiertnej po pracowniku. Chodzi o sytuację, w której pracownik m.in. w czasie trwania stosunku pracy umiera. Kto może otrzymać odprawę pośmiertną po pracowniku? Ile wynosi?

REKLAMA

Kiedy pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia? Czy pracownik może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia?

Kiedy pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia? W jakich przypadkach pracodawca będzie mógł rozwiązać umowę o pracę z winy pracownika, a w jakich bez winy pracownika? Czy pracownik może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia?

Społeczne Agencje Najmu z 100 proc. dofinansowaniem z UE. Wnioski do 17 marca 2025 r.

Społeczne Agencje Najmu z 100 proc. dofinansowaniem z UE. Ruszyła II edycja konkursu dla gmin. Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej przeznaczy blisko 100 mln zł z Unii Europejskiej na Społeczne Agencje Najmu Wnioski do 17 marca 2025 r. Kto może wystąpić o dofinansowanie? Ile wynosi dofinansowanie?

Wyniki VI tury naboru programu Aktywny Maluch. Prawie 10 tys. miejsc opieki objętych dofinansowaniem

Wyniki VI tury naboru programu Aktywny Maluch. Prawie 10 tys. miejsc opieki objętych dofinansowaniem. Resort rodziny 31 stycznia opublikował wyniki VI tury naboru ciągłego w ramach programu Aktywny Maluch 2022-2029. Zgodnie z danymi resortu rodziny, poziom użłobkowienia w Polsce wynosi już 40,11 proc. Pod koniec 2023 r. wynosił 36 proc.

Czy pracodawca ma obowiązek udzielić zwolnienia od pracy z powodu działania siły wyższej?

Czy pracodawca ma obowiązek udzielić zwolnienia od pracy z powodu działania siły wyższej? Czym jest siła wyższa? Kiedy pracownik powinien poinformować pracodawcę o taki zwolnieniu? Czy dni przeznaczone na zwolnienie z powodu działania siły wyższej przechodzą na kolejny rok?

REKLAMA

Sporządzanie sprawozdań przez JST. Są nowe wzory. Kiedy sprawozdanie na starych zasadach?

Sporządzanie sprawozdań przez JST. Są nowe wzory. 31 stycznia 2025 r. w Dzienniku Ustaw ukazało się rozporządzenie Ministra Finansów, które wprowadza m.in. nowe wzory sporządzania sprawozdań przez JST. Kiedy sprawozdanie na starych zasadach?

Amortyzacja środków trwałych

Czym są środki trwałe? Czym jest amortyzacja? Co jest wartością początkową środka trwałego? Co należy uwzględnić przy amortyzacji środka trwałego? Jakie wyróżniamy metody amortyzacji środków trwałych?

REKLAMA