Jak obliczyć wynagrodzenie urlopowe dyrektora szkoły?

Pytanie: Od 1 stycznia 2018 r. dyrektor szkoły ma prawo do urlopu wypoczynkowego w wymiarze 35 dni roboczych w czasie ustalonym w planie urlopów (art. 64 ust. 2a ustawy z 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela; dalej: Karta Nauczyciela). W jaki sposób obliczyć wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy dyrektora szkoły, który w czerwcu 2018 r. przebywał na urlopie 8 dni i otrzymywał następujące składniki wynagrodzenia:

• wynagrodzenie zasadnicze - 3317 zł,
• dodatek za wysługę lat 20% wynagrodzenia zasadniczego - 663,40 zł,
• dodatek motywacyjny - 500 zł,
• dodatek funkcyjny - 700 zł?

Nauczyciel od września 2017 r. do maja 2018 r. wypracował 100 godzin ponadwymiarowych (4423 zł).

Odpowiedź: Składniki wynagrodzenia określone w stawkach miesięcznych w stałej wysokości oraz składniki wynagrodzenia określone procentowo od tych stawek uwzględnia się w wysokości należnej w miesiącu wykorzystywania urlopu.

Przeczytaj w INFORLEX.PL Administracja cały artykuł:

Jak obliczyć wynagrodzenie urlopowe dyrektora szkoły

Przeczytaj uzasadnienie odpowiedzi.