REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Reforma wynagrodzeń w administracji publicznej

Reforma wynagrodzeń w administracji publicznej
Reforma wynagrodzeń w administracji publicznej
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Reforma wynagrodzeń w administracji publicznej - wiceminister finansów Piotr Patkowski w trakcie posiedzenia prezydium Rady Dialogu Społecznego zadeklarował chęć rozmów o podwyżkach w budżetówce.

Wynagrodzenia w administracji publicznej

„Proponujemy reformę wynagrodzeń w administracji publicznej. Zadeklarowałem chęć rozmów na temat reformy wynagrodzeń w administracji i deklaruję chęć kontynuowania rozmów” – powiedział wiceminister finansów Piotr Patkowski w trakcie poniedziałkowego posiedzenia prezydium Rady Dialogu Społecznego

REKLAMA

REKLAMA

Jak powiedział, Ministerstwo Finansów przygotowało 400-stronnicową analizę, dotyczącą wynagrodzeń w administracji publicznej i przesłało ją partnerom społecznym rządu.

„Liczę, że na bazie tego dokumentu będziemy mogli wypracować najbardziej optymalny model” – powiedział Patkowski.

Powiedział także, że dzięki reformie rząd chciałby rozwiązać problem braku możliwości zatrudniania najlepszych specjalistów z poszczególnych dziedzin, nawet stosując maksymalne stawki.

REKLAMA

„Całościowy obraz administracji publicznej nie wygląda tak źle w stosunku do sytuacji rynkowej. W 2020 r. średnie wynagrodzenie w administracji publicznej wynosiło 6 800 zł brutto w stosunku do 5 400 zł wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw” – powiedział Patkowski.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

„Bardzo cieszę się z zapowiedzi reformy wynagrodzeń w sektorze publicznym, uważam to za niezbędne” – powiedział wicepremier Jarosław Gowin, który przewodniczył posiedzeniu prezydium RDS.

Minimalne wynagrodzenie w budżetówce w 2022 roku

Podczas obrad prezydium poinformowano, że strona społeczna nie doszła do porozumienia ze stroną pracodawców co do wysokości minimalnego wynagrodzenia i minimalnej stawki godzinowej w roku 2022. Stronie społecznej nie podobało się m.in. zamrożenie funduszu płac w sferze budżetowej, co według nich oznacza brak środków na podwyżki płac.

„Zamrożenie kwoty bazowej nie oznacza braku możliwości podwyżek. Dostrzegamy problem niskich wynagrodzeń w poszczególnych grupach zawodowych, dzisiaj wspomniano pracowników sądów i prokurator. Nie wykluczamy indywidualnie kierowanych strumieni pieniędzy na podwyżki dla pracowników takich grup. Docelowo chcemy ten problem rozwiązać dzięki reformie wynagrodzeń w administracji publicznej” – powiedział Patkowski.

W czasie posiedzenia prezydium RDS omawiano także założenia makroekonomiczne budżetu na 2022 r. Uczestnicy debaty stwierdzili, że nie są w stanie ocenić tych założeń, bo nie ma wśród nich informacji o wpływie programu „Polski Ład” na gospodarkę.

„Nie uwzględniliśmy w założeniach wpływu +Polskiego Ładu+, ponieważ jesteśmy nadal na etapie uzgodnień koalicyjnych” – powiedział Piotr Patkowski.

Także Jarosław Gowin przyznał, że nie ma jeszcze porozumienia w kwestii „Polskiego Ładu”.

„Nie ma na razie uzgodnień co do rozwiązań podatkowych w ramach koalicji rządowej. Przekazałem dzisiaj premierowi Mateuszowi Morawieckiemu informację, że ja sam i moje ugrupowanie odniesiemy się do tego projektu po jego opublikowaniu i zapoznaniu się ze szczegółami” – powiedział Gowin.

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Księgowość budżetowa
Miliony przesyłek cyfrowych od Poczty Polskiej. Era listów tradycyjnych dobiega końca?

Od początku roku uruchomiono ok. 300 tys. nowych skrzynek umożliwiających korzystanie z e-Poleconego; łącznie aktywnych jest ponad 2,6 mln kont do obsługi takiej korespondencji - poinformowała PAP Poczta Polska.

Zamówienia publiczne 2026 - 5 najważniejszych informacji

Zamówienia publiczne w 2026 roku - co trzeba wiedzieć? Oto 5 najważniejszych informacji przedstawionych przez ekspertów: większa elastyczność dla mniejszych zakupów; analiza potrzeb i konkurencyjności rynku w centrum uwagi; nowe zasady postępowań przed KIO – sprawniej i bardziej cyfrowo; bezpieczeństwo i odporność infrastruktury jako istotny obszar zamówień publicznych; cena nadal ważna, ale coraz częściej równoważona jakością.

Samorządy popierają wprowadzenie nowej opłaty. Kto i od kiedy zapłaci opłatę turystyczną? Czy wakacje 2026 będą już droższe?

Czy już w te wakacje zapłacimy opłatę turystyczną? Toczą się prace nad projektem ustawy wprowadzającej zmiany w ustawie o podatkach i opłatach lokalnych. Samorządy popierają kierunek zmian, ale mają też pewne zastrzeżenia.

Wielkopolskie samorządy mogą dostać 300 tys. zł na instalacje do wykorzystania deszczówki

Wielkopolskie samorządy mogą wnioskować o wsparcie na budowę instalacji do wykorzystania deszczówki do 27 lutego – poinformował w poniedziałek Urząd Marszałkowski Województwa Wielkopolskiego. Jedna gmina lub miasto może otrzymać nawet 300 tys. zł, a tegoroczny budżet programu wynosi łącznie 2 mln zł.

REKLAMA

Cięcia świadczeń górników w JSW? Nagroda barbórkowa, ekwiwalent, nagroda roczna i deputat węglowy

Czy będą cięcia świadczeń górników w JSW? Zarząd spółki planuje ograniczyć nagrodę barbórkową oraz zawiesić ekwiwalent barbórkowy, nagrodę roczną i deputat węglowy.

Czajniki elektryczne znowu powędrują do szafek? Trzeba będzie raportować zużycie energii. Cel: spadek zużycia o 1,9 proc.

Czy obniżenie wymiaru czasu pracy pomoże samorządom osiągnąć inny cel? Przed nimi obowiązkowe raportowanie zużycia energii i wyzwanie w postaci zmniejszenia jej zużycia. Jaki poziom ma zostać w tym zakresie osiągnięty?

W tym roku na złożenie tego sprawozdania jest więcej czasu. Jednak nadal jest to już ostatnia chwila

To sprawozdanie składa się z dwóch części i trzeba mu poświęcić uwagę dwa razy w roku. Pierwszy z terminów przypada w styczniu, a w 2026 roku wyjątkowo jest więcej czasu na wywiązanie się z obowiązków w tym zakresie.

Staż pracy na nowo od 1 stycznia 2026 r. Jak uzyskać zaświadczenie z ZUS?

Do stażu pracy będą się wliczały okresy pracy na zleceniu czy prowadzenia jednoosobowej działalności gospodarczej. Nowe zasady w sektorze publicznym obowiązują już od 1 stycznia 2026 r. Aby z nich skorzystać, pracownicy muszą jednak dokonać formalności.

REKLAMA

RIO o opłacie planistycznej. Co z odsetkami? Ile wynosi termin zapłaty opłaty planistycznej?

Przepisy działu III Ordynacji podatkowej, który reguluje kwestie naliczania odsetek za zwłokę od zaległości podatkowych, znajdują zastosowanie w odniesieniu do opłaty planistycznej.

Dodatkowy urlop w 2026 roku. Komu przysługuje? [LISTA]

Standardowo pracownicy mogą skorzystać z puli 20 albo 26 dni urlopu w ciągu roku. Niektórym przysługuje urlop w dłuższym wymiarze. Co to za grupy? Na jakich zasadach przysługuje dodatkowy urlop w 2026 roku?

Zapisz się na newsletter
Jak dysponowane są finanse publiczne? Bądź na czasie z najnowszymi przepisami, najlepszymi praktykami oraz wskazówkami dotyczącymi księgowości budżetowej – zapisz się na newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA